Глава 2. Мастер
Первый день работы Волгина выпал на пятницу, накануне выходного дня. К тому же, во вторую смену. С первых минут он заметил, что никакой дисциплины в бригаде и «не снилось». Не случайно, видимо, его, двадцатидвухлетнего и неопытного человека «бросили» в этот производственный коллектив. Это он уже понял через час работы.
Вместо того, чтобы думать, как бригаде выполнить нормированное задание за неделю, которая заканчивалась «на глазах», фрезеровщики и токаря интересовались одним и тем же: в субботу или в воскресенье «вновь испечённый мастер накроет им поляну». Что в переводе на русский означало: Эдуард Евгеньевич должен сводить своих рабочих в кафе, чтобы по полной программе «обмыть свою должность». В противном случае, он у них долго не задержится.
Кто знает, может быть, он требование бригады и выполнил бы, учитывая мягкий характер, но в его защиту выступил бригадный «диссидент» Иван Михайлович Рогов, фрезеровщик шестого разряда:
- Вся беда предыдущих наших мастеров заключалась в том, что они слушали эту неуправляемую толпу. Будешь слушать меня, от нас пойдёшь не на улицу, как твои предшественники, а на повышение. Через год начальник участка уходит на пенсию, займёшь его место.
- Я Вас понял, Иван Михайлович, но что мне делать с «поляной»? Может всё-таки им накрыть?
- Ни в коем случае. Тем самым, ты, Эдуард Евгеньевич, покажешь с самого начала своё слабое место: уступчивость.
- Спасибо, но судя по возрасту моему и членов бригады, ко мне можно обращаться только по имени.
- Нет и нет, Эдуард Евгеньевич! Пойми ты наконец, что ты не рядовой член бригады, а её руководитель. Поэтому и обращение должно быть соответствующее. Почему-то никому и в голову не пришло обращаться к начальнику цеха только по имени Василий, а только как к Василию Петровичу.
- Спасибо, Иван Михайлович, я кажется понял. Приступим к работе. Подходите ко мне в алфавитном порядке со своими нормированными заданиями, будем думать, как выполнить бригадное задание за неделю.
- Слушай, Эдик! – первым подошёл сорокалетний токарь Николай Вишняков, по совместительству - бригадир. - Что тут думать? Давай к выполненному моему заданию на 10% добавим один такой маленький нолик. И дело с концом. А премию за выполнение нормированного задания пополам. Годиться?
- Годится! На вот, дорогой товарищ, бумагу, ручку, пиши заявление на увольнение по собственному желанию. Иначе, тебе несдобровать. Мой одноклассник, в отличие от меня, закончил юридический факультет и сейчас принят на работу в милицию.
- А если я не напишу, тогда что?
- Тогда лейтенант милиции Егоров по моей просьбе придёт сюда и проверит все ранее выполненные нормированные задания бригады. С приписками будем покончено. Раз и навсегда.
Испугавшись такой перспективы, бригадир молча написал требуемое заявление и удалился. Навсегда! Мастер же взялся за голову. «Надо же, как далеко приписки в бригаде зашли, - думал он, - даже бригадир этим занимался. Кошмар какой-то! Куда же смотрел начальник участка?».
Выяснить у вышестоящего руководителя интересующий вопрос мастер не смог. В связи с нахождением того на больничном. Проверив у рабочих нормированное задание по итогам на утро пятницы, он убедился, что оно к концу смены будет выполнено только у одного рабочего. У фрезеровщика Рогова. Отпустив остальных рабочих по своим рабочим местам, Волгин оставил у себя Ивана Михайловича:
- И что, Вы, посоветуете мне делать в такой ситуации? До конца месяца остаётся ещё одна неделя. Но сможем ли мы компенсировать потери нормированного задания за прошедшие недели?
- Сможем, Эдуард Евгеньевич!
- С помощью «волшебной палочки»? Увы, чудеса встречаются только в сказках.
- Не только. Хотите увидеть чудеса, сходите на второй участок в бригаду номер 211.
- Иван Михайлович, я буду Вам премного благодарен, если Вы меня туда проводите.
- Ладно, пойдёмте.
Возвратившись обратно, они оба пошли в «курилку» курить. Это при том, что Евгений никогда в руки сигарету не брал. Просто он так расстроился, что с помощью сигареты хотел успокоить нервы. Однако «диссидент» это предусмотрел. Несмотря на то, что сам курит давно, на этот раз сигарет не захватил с собой. Ему стало жаль молодой организм мастера, никогда не знавшего, что такое никотин. В бригаду они тоже сразу же не вернулись, а вышли на улицу и сели на скамейку возле стройных трёх берёзок.
- Ты всё понял, Эдуард Евгеньевич? - спросил Рогов.
- Понял. Как не понять? Не знаю только, что делать?
- Ничего ты не сделаешь. Это система. С ней бороться бесполезно. Вспомни из истории того же Стаханова или ткачиху Виноградову. Тот же «почерк». Бригада, которую мы с тобой посетили, является показательной не только в цехе, но и на заводе. Нет у нас больше бригадиров – Героев Социалистического труда. Анисимов – такой один. Ты же видел, какие заготовки присылает им Отдел материально-технического снабжения, и какие получает наша бригада. Одним словом, всё лучшее на заводе – всё туда. Речь, как ты понял, не только о железках. Там работают в основном станочники высокого профиля. Не самоучки и не с профтехучилища как у нас, а со средне-техническим и высшем образованием.
- Хотите сказать, Иван Михайлович, что они добровольно отказались от инженерно-технических должностей. И какова же причина?
- Причина в оплате. Они получают в несколько раз больше, чем получали бы, работая инженерами, например.
- И как нам быть в такой ситуации?
- Надо научиться выполнять даже в такой ситуации нормированные задания для начала.
- Но для этого необходимо поменять коллектив бригады.
- Не надо. Люди в основном хорошие, но «воду мутил» прежний бригадир. Надо избрать нового, но не тайным голосованием, а открыто. Чтобы ему подчинялись для начала те, кто проголосует «За». Бригадир – это правая рука мастера. Каков бригадир – такова будет и бригада.
- Кажется, я понял. Выберите дату собрания с повесткой дня «Выборы бригадиры» и повесьте объявление. Что будет дальше посмотрим.